برنامه هاي چهارساله  معاونت  طرح و توسعه

مقدمه :

در راستاي نيل به اهداف برنامه سوم توسعه اقتصادي ، اجتماعي و فرهنگي كشور و در جهت هر چه روشن نمودن وظايف و فعاليتهاي كه ميبايستي در مدت باقيمانده تحقق يابد و با انتخاب بهترين گزينه راهكارهاي اجراييي برنامه تصميم بر آن گرديد كه اهداف – سياست هاي اجرايي و راهكارهايي راكه در اين زمينه با توجه به ساختار جديد وزارت علوم، تحقيقات وفناوري وماموريت هاي تعيين شده وزارت متبوع در نظر گرفته شده است بر اساس قوانين مربوطه با استراتژيهايي كه ميبايستي براي نيل به اهداف تعيين شده اتخاذ نمود را در اولويت قرارداده لذا بدينوسيله اهم فعاليتها و برنامه هايي را كه حوزه معاونت طرح وتوسعه مي توان اجرا نمود در اختيار دانشگاهها و موسسات آموزشي و پژوهشي قرار مي گيرد و از همين جا دست ياري تمامي دانشگاهيان عزيز و ارجمند را مي فشاريم  با اين اميد كه همه با هم در جهت استقلال و شكوفايي استعدادهاي اين مرز و بوم و جايگاه رفيع علم و دانش كوشا باشيم.

عناوين دفاتر حوزه معاونت طرح و توسعه:

1-  دفتر برنامه، بودجه و تشكيلات

3-  دفتر امور رايانه اي

4-  دفتر بهره وري و تحول اداري

5-  ستاد امور رفاهي اعضاي هيات علمي

برنامه 4 ساله دفتر برنامه، بودجه و تشكيلات

1- اصلاحنظام بودجه ريزي وزارت، دانشگاهها و مراكز پژوهشي و نظامند نمودن و استاندارد سازي شاخصهاي بودجه.

3-  شناسايي راهكارهاي لازم به منظور افزايش مبلغ مالي دانشگاهها و مراكز پژوهشي ، ترغيب مراكز آموزش عالي براي جلب منابع مالي غير دولتي و ترويج سنت وقف

4-  برنامه ريزي براي افزايش اختيارات اعضاي هيات علمي در جهت تقويت نقش محوري اساتيد در بخش تحصيلات تكميلي

5-  برنامه ريزي براي نظام حقوق ومزاياي اعضاي هيات علمي و كاركنان

6-  نظارت ، ارزيابي و تجزيه ة تحليل عملكرد مالي، اداري، تشكيلاتي به شناخت نقاط ضعف و قوت و تبادل اطلاعات و توانمنديها بين مراكز آموزش عالي و پژوهشي

7-  برنامه براي ايجاد بستر مناسب بررسي و تامين اعتبار جهت توسعه ITدر دانشگاهها و مراكز پژوهشي

8-  مطالعه و شناسايي راهكارهاي تحقق 5/1 درصد از GDP در بخش دولتي و غير دولتي براي توسعه تحقيقات و فناوري

1-  تدوين سازمان فضايي و ساختار كالبدي دانشگاهها و مراكز پژوهشي بر پايه برنامه هاي بلند مدت آموزشي و پژوهشي مصوب.

2-  تنظيم استاندارد ها و مقررات مربوط به ساختار فضاهاي كالبدي انعطاف پذير ( آموزشي و تسهيلات رفاهي و زير بنايي ) دانشگاهها و مراكز پژوهشي بر اساس سيستمهاي جديد آموزشي ، پژوهشي و توسعه فناوري به منظور افزايش بهره وري

3-  تدوين ظوابط فني و مقررات مربوط به تهيه طرحهاي جامع كالبدي دانشگاهها و مراكز پژوهشي و نظارت بر روند طراحي و كمك به پياده سازي آنها

4-  همكاري و مشاركت در تدوين برنامه پنجساله چهارم توسعه اقتصادي ، اجتماعي و فرهنگي از ديدگاه گسترش كالبدي آموزش عالي

5-  همكاري و مشاركت در زمينه مكانيابي و برنامه ريزي كالبدي پاركهاي علمي – تحقيقاتي-  ارايه راهكارهاي مناسب استفاده از زمينه هاي دانشگاهها و مراكز پژوهشي

7-  مطالعه و انتشار پيشرفتهاي علمي و تجارب جهاني در زمينه طرحهاي جامع و فضاهاي كالبدي  دانشگاهها و مراكز پژوهشي

8-  مطالعه و شناسايي راهكارهاي مناسب براي جلب مشاركت مردمي به منظور توسعه آموزش عالي ، تشويق افراد خير و ترغيب سنت حسنه وقف

9-  برنامه ريزي مستمر براي آموزش كادر فني دفتر طرحهاي عمراني دانشگاهها و مراكز پژو هشي

10-پيگيري ايجاد و راهاندازي سيستم اطلاع رساني رايانه اي چند جانبه با دانشگاهها و مراكز

پژو هشي و دفتر امور آموزش عالي سازمان مديريت و برنامه ريزي كشور

11- ارزيابي عملكرد دفتر فني دانشگاهها و مراكز پژو هشي ارايه پيشنهادات و راهكارهاي مناسب و معرفي مديريت هاي موفق در اين زمينه

12- نظارت بر توسعه كالبدي دانشگاههاي پيام نور ، علمي – كاربردي و دانشگاهها و موسسات آموزش عالي  غير انتفاعي

13- پيگيري طرح مطالعه و ساماندهي كالبدي دانشگاهها و افزايش بهره وري از فضاها (در دست انجام) .

1-  نظارت بر پياده ساززي سيستمهاي خودكار سازي (اداري و مالي پشتيباني) در دانشگاهها و مراكز پژو هشي

2-  ايجاد و يكپارچه سازي سيستم اطلاعات مديريت آموزش عالي كشور

3-  تدوين و تهيه سيستم جامع اطلاعات مديريت ( MIS) دانشگاهها و مراكز پژو هشي و پياده سازي كامل يك سيستم نمونه در دانشگاه شهيد بهشتي

4-  تدوين و تهيه نظام اطلاعاتي مديران ارشد ( EIS) براي مديران ارشد وزارتخانه و نهادينه كردن سيستم EIS در سطح وزارتخانه و دانشگاهها

5-  برنامه ريزي جهت ايجاد بستر سخت افزاري مناسب براي پياده سازي سيستمهاي اتوماسيون EIS و MIS در دانشگاهها و مراكز پژو هشي

6-  ارائه الگوهاي مناسب اطلاع رساني تحت محيط وب به  دانشگاهها و مراكز پژو هشي

7-  برنامه ريزي جهت ارائه موضوعات مرتبط با مديريت IT بر روي صفحه وب جهت استفاده مديران ارشد وزارتخانه ، دانشگاهها و مراكز پژو هشي

8- ايجاد بستر لازم جهت ارائه سرويسهاي صوتي و تصويري ( Multimedia) در سطح وزارتخانه و دفاتر سرپرستي دانشگاهيان خارج از كشور بمنظور ارائه الگوهاي مناسب قابل اجرا براي دانشگاهها و مراكز پژو هشي

برنامه 4 ساله دفتر بهره وري و تحول اداري

1-  پياده سازي طرح اجراي برنامه ريزي تحول (استراتژيك) براي وزارت،دانشگاهها و موسسات

پژو هشي

2-  پياده سازي طرح اجراي مهندسي مجدد ( Reengineeing) كلان فرآيندها براي وزارت ، دانشگاهها و موسسات پژو هشي

3-  طراحي برنامه جامع اصلاح ساختار نيروي انساني ( Rightsizing) و كمك به پياده سازي آن در وزارت ، دانشگاهها و موسسات پژو هشي

4-  تعيين شاخصها و استانداردهاي بهره وري در وزارت ، دانشگاهها و موسسات پژو هشي

5-  برنامه ريزي و نظارت بر برنامه هاي بهبود بهره وري و تحول اداري با هماهنگي كميسيونهاي بهره وري وتحول اداري وزارت، دانشگاهها و موسسات پژو هشي

6-  فرهنگ سازي به منظور تحقق تحول اداري و ارتقاء بهره وري در وزارت ، دانشگاهها و موسسات

پژو هشي از طريق :

   الف – برنامه ريزي و نظارت بر طرحهاي آموزشي براي مديران و كاركنان در وزارت ، دانشگاهها و موسسات         پژو هشي ، به منظور :

     الف /1 – ارتقاء دانش ، بينش و مهارتهاي مديريت

     الف /2 – ارتقاء سواد كامپيوتري و اطلاعاتي

     الف /3 – ارتقاء مهارت هاي اداري

ب- كمك به استقرار نظام كيفيت فراگير در وزارت ، دانشگاهها و موسسات پژو هشي

ج- كمك به استقرار مديريت نظام مديريت مشاركتي در وزارت ، دانشگاهها و موسسات پژو هشي

    برنامه هاي 4 ساله ستاد امور رفاهي اعضاي هيات علمي

1-  ارتقاء سطح معيشتي اعضاي هيات علمي بمنظور تطبيق شرايط زندگي آنان با نيازها و بمنظور كاهش در روند مهاجرت آنان

2-  اصلاح آيين نامه هاي موجود منطبق با نيازها و ضرورتهاي روز

3-  اخذ تسهيلات اعتباري از منابع مختلف با حداقل نرخ سود و بازپرداخت بلند مدت و ايجاد زمينه مناسب به منظور استفاده از كارت هاي اعتباري و ريالي

4-  برنامه ريزي جهت تشكيل صندوق رفاه اعضاي هيات علمي

5-  تقويت گروها و تعاونيهايي كه در روابط با ساخت مسكن هيات علمي اقدام مي نمايند

6-  برنامه ريزي جهت ارائه قانون حمايت از نخبگان، هيات علمي ، كارشناسان زبده